返回 看准网 首页

外电国际客户代表

招聘、面试、点评、工资等相关信息

外电国际相关图片

外电国际

上海外电国际为中英合资企业,成立于1998年,专注于引进世界顶级原料供应商的精细化学品。总部位于国际知名高档商业圈--徐家汇,公司目前在全国拥有6个分公司,7个事业部,11个物流配送中心,40多个世界 ...查看全文

客户代表

客户代表是和客户建立联系,保持联系,为公司带来客户的订单,为客户推荐公司推出的最新项目,并随时为客户提供服务,解决客户在使用公司产品或服务遇到的问题。
岗位职责:
1、收集客户信息,整 ...查看全文

客户代表面试

亲身经历的一次特别的面试,希望对大家有积极的帮助。非常感谢面试官!我应聘的是销售岗位,和很多应聘者最初的想法一样,开始觉得只要是销售工作,不管什么行业都差不多,只要把产品推出去就可以了。之所以喜欢做销 ...查看全文

来自:外电国际客户代表的面试

销售助理待遇

平均:¥3960最低¥3300-最高¥5076

来自:外电国际销售助理职位工资

客户代表面试

面试吐槽:
1、根据我的经验看得出虚假的公司文化,大家职场,客客气气的那种,不需要也不准备真心话。
2、待遇牛,低到无语。
3、说白了就电话营销,电话营销成本比较底。客户资料上传系统以后就是公司 ...查看全文

来自:外电国际客户代表的面试

销售代表待遇

平均:¥3993最低¥3564-最高¥3993

来自:外电国际销售代表职位工资

市场推广面试

网上看到招聘信息,通过网址搜索了解到是从事精细化工行业,产品大多都是进口的,传统行业还是比较稳定的,相对而言,应该生命力更顽强。应聘市场岗位,会有一定难度,投递简历前也是考虑自身的实际情况,不能盲目海 ...查看全文

来自:外电国际市场推广的面试

上海外电国际贸易有限公司的销售代表待遇

平均:¥2100最低¥2100-最高¥2100

来自:外电国际上海外电国际贸易有限公司的销售代表职位工资

产品总监面试

面试的试剂研发岗位,共两轮,都是一对一面试。一面第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二 ...查看全文

来自:外电国际产品总监的面试

后端开发待遇

平均:¥15000最低¥15000-最高¥15000

来自:外电国际后端开发职位工资

其他职位类别面试

在来的之前看过评论了,因为很多官方号回复说大家在造谣,反正要去别的公司面试,我就顺路去看看了,果然和大家说的一样。首先,连约来的人和自己挂在招聘网站上的职位都弄不清,可以说奇怪职位不符,忽悠的行为,再 ...查看全文

来自:外电国际其他职位类别的面试

财务助理待遇

平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000

来自:外电国际财务助理职位工资

销售工程师面试

面试官太不尊重人,态度傲慢。带着偏见问问题,自我介绍还没说完就开始打断,最烦这样的。我说我转行是有做过心里准备的,想学习更多东西,想尝试新的领域,然后就是各种不屑的表情,带个眼睛摇头晃脑的那个劲儿,说 ...查看全文

来自:外电国际销售工程师的面试

销售总监待遇

平均:¥5000最低¥5000-最高¥5000

来自:外电国际销售总监职位工资

热门公司展开

热门推荐展开

热门职位展开

打开APP