广东太古可口可乐人力资源储备干部
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1、协助部门内人力资源相关工作;
2、开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
6、帮助建立员工关系,协调员工与管理层 ...查看全文
最后也是迫于就业压力,报了个java培训班。几个月前培训班的就业老师给我们安排了一场面 ...查看全文
来自:太极Java的面试
平均:¥3200最低¥3200-最高¥3200
来自:国美电器蓄水池工程人力资源专员储备干部职位工资
1. 听完宣讲会直接线下当场笔试,笔试题就是15道java基础题+1道中等的算法题,不过我没做出来算法题
2. 第二天上午直接面试,我就面试了15分钟不到,就问问了项目,
然 ...查看全文
来自:太极Java的面试
平均:¥3000最低¥3000-最高¥3000
来自:埃摩森人力资源(上海)有限公司非技术类储备干部职位工资
业务面是1对5的一个形式,面试官总共问了3个问题,每个问题提问后面试者们举手作答,题目难 ...查看全文
来自:太极数据分析师的面试
平均:¥5505最低¥5505-最高¥5505
来自:湖北瀛通通讯线材股份有限公司人力资源部-储备干部职位工资
1、进去
首先需要做一套笔试题,java的,题目内容很基础,和普通的java笔试题差不多,算法题不难,二分查找,冒泡,
2、做完题目之后会有人来面试,
首先就简历中的项目和 ...查看全文
来自:太极Java的面试
平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500
来自:中国移动顺丰人力资源储备干部职位工资
来自:太极Java的面试
平均:¥2000最低¥2000-最高¥2000
来自:潍坊国企技术类储备干部职位工资
来自:太极运维开发工程师的面试
平均:¥2500最低¥2500-最高¥2500
来自:顺丰速运人力资源部储备干部职位工资
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