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松日数码发展（深圳）有限公司

    松日于1993年在香港创立，为香港首屈一指的数码电子IT产品制造商。公司主要业务为生产、研发、销售以及推广松日品牌的电子消费产品。公司创制的高端电子产品 ...查看全文

组长

总经理是公司的业务执行的最高负责人。但实际上，总经理所在的层级，还是会因公司的规模而有所不同。
岗位职责：
1、领导执行、实施董事长的各项决议:全面领会董事长的各项决议内容及其重要意义 ...查看全文

组长面试

生产管理基本流程、然后问如何提高生产效率、降低成本、工作职责。 ...查看全文

来自：松日数码发展（深圳）有限公司组长的面试

生产班长待遇

產品設計面试

先是填寫一大堆表格資料，大概需要半小時左右；然後是Hr那邊跟你簡單聊聊；再是直線上司的面試，問一些比較技術性的問題；最後如果你表現還不錯，Hr會跟你深入聊福利待遇之類的。
你的五年職業規劃。 ...查看全文

来自：松日数码发展（深圳）有限公司產品設計的面试

普工待遇

行政助理面试

先是HR面，然后是部门主管面，都会问你一些专业上的问题，然后就是职业规划，还有经验，以前的离职原因，反正比较全面，正常的问题都会问到。
你上份工作为什么会离职。 ...查看全文

来自：松日数码发展（深圳）有限公司行政助理的面试

生产普工待遇

业务助理面试

前期得笔试，然后初试，最终是复试 ...查看全文

来自：松日数码发展（深圳）有限公司业务助理的面试

组装班长待遇

业务助理面试

英语要求很高，需要英文自我介绍
应届毕业生主要是根据简历在问，说一些以前的经历 ...查看全文

来自：松日数码发展（深圳）有限公司业务助理的面试

作业员待遇

组装班长面试

主要是生产管理的基本问题流程之类的。
给你一条老线和新线你将要如何去开展自己的工作。 ...查看全文

来自：松日数码发展（深圳）有限公司组装班长的面试

测试工程师待遇