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金鹿公务机有限公司

金鹿公务机有限公司作为海南航空集团控股子公司，是国内唯一一家经中国民航总局批准经营公务航空业务的公司。公司成立于1995年2月，并在同年4月引进国内第一架公务飞机（美制LEARJET-55）。公司专门 ...查看全文

人力资源

人力资源管理是指对人力资源进行有效开发、合理配置、充分利用和科学管理的制度、法令、程序和方法的总和。
岗位职责：
1、负责建立、建全公司人力资源管理系统，确保人力资源工作按照公司发展目 ...查看全文

人力资源面试

三个人一组，轮流1分钟自我介绍，轮流2分钟即兴演讲，提前一分钟HR会给题目，是一个词语（类似二胎，新能源，王思聪等），我们小组都没有进入二面，总共八九十人就十个左右进入二面，感觉还是很考验 ...查看全文

来自：金鹿公务机有限公司人力资源的面试

飞行翻译待遇

人力资源面试

一面就是主题演讲，一分钟，提前抽题然后准备。一面之后告诉进入二面的人选，淘汰了很多人，剩下的人不到招岗位的1:2比例，看不出来筛选的标准。 ...查看全文

来自：金鹿公务机有限公司人力资源的面试

专属客户经理待遇

机队管理工程师面试

到了公司之后由HR带领，见了一下工程部的领导，主要就是聊了聊从业经历，和日常工作，针对一些技术问题展开聊了一下。 ...查看全文

来自：金鹿公务机有限公司机队管理工程师的面试

机队管理工程师待遇

机务维修人员面试

开始刷选简历，英语要求六级。然后电话面试，部门副总打的电话，然后问了2，3个专业问题。后面隔了几天让来北京这边面试，人资和部门副总，就是说说经历什么的。 ...查看全文

来自：金鹿公务机有限公司机务维修人员的面试

托管客户乘务员及客户经理待遇

客户关系主管面试

准备了一套中文、一套英文的自我介绍，结果完全没用上，因为进来了一个金发碧眼的老外，还有HR的人一起。满满两页A4纸的问题，面试了将近40分钟。说实话很久没说英文了，有点紧张。
不过问题不难，大部分时 ...查看全文

来自：金鹿公务机有限公司客户关系主管的面试

飞机工程师待遇

风险评估师面试

公司基本情况，行业情况，个人硬件情况，学历，专业，工作经验及英语水平，口语，后面还有笔试环节，需要层层递进。
怎么看待本公司。 ...查看全文

来自：金鹿公务机有限公司风险评估师的面试

机供品管理待遇