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沧州矢崎配件有限公司

沧州矢崎配件有限公司，行业：汽车生产，公司位于 沧州 ，员工20-99人。该公司在汽车生产行业排名No.10000，综合评分：0.0， 推荐率：0%，公司前景看好0%，CEO支持率0%。

人力资源专员

财务主管是指一个单位负责财务工作的主管，一般为中层以上管理职位，如财务机构负责人或总会计师、财务总监等。
岗位职责：
1、负责公司的全面财务会计工作。
2、负责制定并完成公司的 ...查看全文

研发技术类面试

面试官跟谈天一样给你聊，说一些简历上的信息，还会问学习成绩，因为成绩好，问为什么不去更好的公司，然后问一些家庭情况，问为什么不回离家近的地方发展，如实回答问题，可能本来就不是很像去，所以表现得不够诚意 ...查看全文

来自：沧州矢崎配件有限公司研发技术类的面试

操作工待遇

人力资源专员面试

很简单，就简历问你一些问题，一对一的面试，问题不会很多，也就是10分钟，
因为人很多，所以只是简单的问了一些问题，面试过程很简单的！
自我介绍一下。 ...查看全文

来自：沧州矢崎配件有限公司人力资源专员的面试

人力资源待遇

人力资源专员/助理面试

面试形式：一般是三个面试官对一个考生，先是考生的自我介绍(具体时间不确定，大概2分钟-5分钟)，然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛，考官会提出尖锐问题，有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自：国家电网人力资源专员/助理的面试

人力资源待遇

硬件工程师面试

一共有一个专业笔试，一个性格测试，两个技术面，一个综合面
一轮技术面
主要是依据你的项目提问，问的很详细，最好提前把自己所负责的项目熟悉下
此外，还会询问所在学校在相关研究方向的一些问题
二轮 ...查看全文

来自：国家电网硬件工程师的面试

人力资源待遇

C/C++面试

哎，真难 ...查看全文

来自：国家电网C/C++的面试

人力资源待遇

通信技术工程师面试

1.自我介绍
2.为什么要选择电网
3.你怎么看这个公司
4.职业规划
5.调剂接受吗
6.家庭条件 ...查看全文

来自：国家电网通信技术工程师的面试

人力资源专员/助理待遇