中国邮电器材集团人力资源经理
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岗位职责:
1、依据公司发展战略,协助人力总监组织制定集团人力资源战略规划。
2、根据集团战略和人力发展规划,提出机构设置、岗位设置与 ...查看全文
来自:中国邮电器材集团Java的面试
平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000
来自:中国邮电器材集团ui设计师职位工资
来自:中国邮电器材集团项目专员的面试
平均:¥5175最低¥4350-最高¥6000
来自:中国邮电器材集团客户代表职位工资
是否独自处理招标项目所有过程。 ...查看全文
来自:中国邮电器材集团项目经理的面试
平均:¥19024最低¥19024-最高¥19024
来自:中国邮电器材集团产品销售部经理职位工资
来自:中国邮电器材集团客户代表的面试
平均:¥5082最低¥5082-最高¥5082
来自:中国邮电器材集团信息技术部职位工资
来自:中国邮电器材集团销售的面试
平均:¥6000最低¥6000-最高¥6000
来自:中国邮电器材集团招标经理职位工资
来自:中国邮电器材集团网络工程师的面试
平均:¥4000最低¥4000-最高¥4000
来自:中国邮电器材集团财务会计职位工资
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