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浙江新能量

　浙江新能量科技有限公司（中文简称新能量，英文简称Freshpower）成立于2003年，是国内最早开发大型电子招投标软件的企业，国家电子招投标系统技术规范的重要起草单位之一，中国招标投标协会常务理事 ...查看全文

java软件工程师

岗位职责：
1、负责服务端的架构调研、设计和开发；
2、设计、开发并改进海量互联网后台服务；
3、快速原型开发，快速迭代并迅速投入产品；
4、参与项目重点、难点模块的研 ...查看全文

客服面试

客户主管主要是问一些工作态度，计算机技能方面的问题。部门经理主要是问一些为何要换工作，之前工作经历之类的问题 ...查看全文

来自：浙江新能量客服的面试

java高级软件工程师待遇

java软件工程师面试

面试偏难，但是用处还都是由的 ...查看全文

来自：浙江新能量java软件工程师的面试

软件开发工程师待遇

运行值班面试

人家一听我是应届生，没什么工作经验，专业知识也不好。HR就没了耐性，说什么考证实习工作1000，还要试用什么的，我就撤了.
有没有高压证 ...查看全文

来自：浙江新能量运行值班的面试

客服待遇

新媒体运营面试

我经历过很多面试，有好的，也有不好的。我在这里写下这篇博文并不是要向别人传授什么面试
经验或技巧，我只是去记下自己面试的体会和感想。　　
1、面试要准备一份自我介绍，其实只是简单的介绍一下自己的基 ...查看全文

来自：中国电信新媒体运营的面试

测试工程师待遇

运营面试

时参加的是电信河北分公司的秋招。本专业是通信工程，所以报了省本部的维护与服务支撑岗，第二志愿是销售岗。面试分三轮。一轮群面，大概六个人一组，问一些学习成绩，高考成绩，是否接受调剂，以及简历上的工作经历 ...查看全文

来自：中国电信运营的面试

软件设计工程师待遇

运营面试

一、面试流程中国电信面试流程一般为一到三轮面试，形式多为无领导+半结构化，少部分地区还会考察到实战营销。各单位单独组织面试。
（一）无领导小组讨论无领导小组讨论作为很多地区考察形式，题型包括开放类、 ...查看全文

来自：中国电信运营的面试

.net开发工程师待遇