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宁波科友信息科技有限公司

    我们是一家技术领先的创意机构，我们以科技为驱动整合数字媒体市场解决方案。我们助力信息快速传播，为国内外企业提供一站式新传媒信息服务。 &nbs ...查看全文

数媒创意文案

1. 了解并熟悉网络用语、对时事热点有极强的敏锐度，能第一时间为品牌挖掘有利热点并借势传播，同时关注并熟悉各类新兴社交化网络营销应用平台及手段。
2. 熟悉数字广告的前沿趋势，深入分析客户的 ...查看全文

运营面试

面试一共小3轮。
一面：电话面试，问的都是比较基础的信息问题。
二面：是笔试，没有相关经验的话，会有一定的难度。
三面：
最后是hr+ 老板视频面。有中英双语问答，不是特别难。主要考察是否有能 ...查看全文

来自：宁波科友信息科技有限公司运营的面试

销售代表待遇

质检员面试

问题一：“请你自我介绍一下”　 
 思路： 
1、这是面试的必考题目。 
2、介绍内容要与个人简历相一致。 
3、表述方式上尽量口语化。 
4、要切中要害，不谈无关、无用的内容。
5、条理 ...查看全文

来自：中粮集团质检员的面试

业务员待遇

销售助理面试

先在一个房间填好申请表（竟然还要填身高体重），然后被带去另一个房间面试，一共3个HR，问的问题也很简单，就是自我介绍、实习经历、家庭情况相关的，没有什么专业性的问题。氛围很轻松，HR很有亲和力也很礼貌 ...查看全文

来自：中粮集团销售助理的面试

业务代表待遇

管理培训生面试

笔试后大概两个多星期就进行一面（笔试内容行测+专业笔试（难度一般）+英语=三小时），一面内容：两分钟自我介绍+ 三分钟随机抽取的话题即兴演讲+5-15分钟四个面试官提问 +专业口试；二面就是终面：提前 ...查看全文

来自：中粮集团管理培训生的面试

职员待遇

Java面试

完全不会。 ...查看全文

来自：中粮集团Java的面试

操作工待遇

税务面试

面试分为三轮，初试、复试、HR面，每轮面试间隔1周左右，HR面后两周收到oc。
初试和复试是两个不同部门的主管。
面试问题包括但不限于：
挖简历细节
介绍一段从0开始掌握一项技能的经历
介绍 ...查看全文

来自：中粮集团税务的面试

会计待遇