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普瑞盛(北京)医药科技开发有限公司临床研究协调员

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普瑞盛(北京)医药科技开发有限公司

Company OverviewGCP ClinPlus Co., Ltd. (hereinafter referred to as GCP) is a combination of three we ...查看全文

临床研究协调员

岗位职责:
1、参与制定公司发展战略、年度经营计划和预算方案;
2、组织研究行业最新产品的技术发展方向,主持制定技术发展战略规划;
3、管理公司的整体核心技术,组织制定和实施重 ...查看全文

临床研究协调员 CRC面试

临床研究协调员待遇

平均:¥4837最低¥4500-最高¥5076

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临床研究协调员 CRC面试

先是HR面试,再是武汉办组长面试,最后区域经理面试,有没有经验不重要,最重要看你是否适合这个岗位。 性格方面比较看中,你的处理能力和应变能力。
你在工作中有没有很自豪的事情? ...查看全文

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crc 临床研究协调员待遇

平均:¥4200最低¥3800-最高¥4620

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临床研究协调员 CRC面试

HR很亲和,首先确认了下简历的内容,询问对该行业的认知,工作的性质以及自己对这份工作的看法,未来的稳定性,对公司的了解,可能遇到的问题。
受试者觉的出现不良反应,想退出怎么办 ...查看全文

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临床研究协调员 crc待遇

平均:¥4500最低¥4500-最高¥4500

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临床研究协调员 CRC面试

首先在网上投简历,看你前面的简历数目多少,大概在两周内HR会电话联系你,问你一些相关的问题:为什么要离职,对CRC岗位的工作的了解,还有会出一个情景题,然后告诉你注意查收邮件或短信,进行第二轮面试,在 ...查看全文

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crc待遇

平均:¥4000最低¥2205-最高¥6072

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临床研究协调员 CRC面试

cra待遇

平均:¥4847最低¥3402-最高¥6696

来自:普瑞盛(北京)医药科技开发有限公司cra职位工资

临床研究协调员面试

3轮,先电话面试,在面对面在医院面试,自我介绍,优缺点,为什么离职,想从事这行的原因,适合这行的方面,情景答题,薪资期望,第三轮电话面试,差不多的问题。 ...查看全文

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临床协调员待遇

平均:¥4741最低¥3402-最高¥5663

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