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深圳市摩尔城商业管理有限公司

人力资源战略：◆公司秉承“人力资源是公司核心资源”的用人理念，这不仅仅是口号，而是看的见，摸的着，实实在在的体验。◆”创造美好生活”：致力于让每一位员工在鹏达实现“房子、妻子、孩子、车子”。◆“给机会 ...查看全文

设计师

设计师是指在某个特定的专门领域创造或提供创意的工作，从事艺术与商业结合在一起的人。
1、根据用户订货、市场需要和新科研成果制定设计任务。
2、初步设计。包括确定机械的工作原理和基本结构 ...查看全文

设计师面试

面试前先填张个人简历表，然后排队面试，在顶楼的会议室，有副总和分管领导共四五个人，
先是问些专业方面的问题，然后副总问薪酬问题，最后说等通知，
等两天后通知我说通过面试了，但是我拒了，感觉这家公司前景 ...查看全文

来自：深圳市摩尔城商业管理有限公司设计师的面试

市场推广待遇

行政经理/主管面试

 一面二面同一天过，先是人力负责人面试一些个人基本信息和行政管理的一些问题，之后就是总裁、副总裁面试，
主要问一些家庭情况和之前工作的一些情况以及离职的原因、现在的薪资要求，
然后就通知回去等通知 ...查看全文

来自：深圳市摩尔城商业管理有限公司行政经理/主管的面试

司机待遇

行政专员/助理面试

准点到达该公司，HR就安排你填写资料，面试还是比较轻松愉快，开始2个HR面试大概20分钟，问了一些能力和原单位的薪资，工作经历和离职原因等问题。等了五分钟后换了人事主管过来面试也是问了大概类似的问题并 ...查看全文

来自：深圳市摩尔城商业管理有限公司行政专员/助理的面试

客服待遇

行政面试

感觉没戏。问题跳跃。 ...查看全文

来自：深圳市摩尔城商业管理有限公司行政的面试

设计师待遇

市场推广面试

有三个面试官一起问面试，问的问题也挺简单的，问我平时爱做什么，还有上一份工为什么离职，面试气氛挺轻松的，跟朋友聊天那样，问的专业性的问题不多，还问同专业的同学都从事于哪方面的工作，这点让我很奇怪。 ...查看全文

来自：深圳市摩尔城商业管理有限公司市场推广的面试

ui设计师待遇

人力资源VP/CHO面试

面试人力副总，三个面试官，所谓的总裁副总裁和人力总。问了几个鸡毛蒜皮的问题，就结束了。这算是侮辱谁的智商呢？这样的公司，还什么韶关项目，我都想给他们韶关项目设置障碍了! ...查看全文

来自：深圳市摩尔城商业管理有限公司人力资源VP/CHO的面试

设计师待遇