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校讯通

公司坚持以人为本，求才、育才、用才，并对员工职业规划提供全面指导，把每位员工塑造成各领域内的精英。 ...查看全文

软件测试工程师

软件测试工程师是利用测试工具按照测试方案和流程对产品进行功能和性能测试，甚至根据需要编写不同的测试工具，设计和维护测试系统，对测试方案可能出现的问题进行分析和评估。
岗位职责：
1、根 ...查看全文

面试

感觉靠谱。有笔试。 ...查看全文

来自：校讯通的面试

asp待遇

市场营销面试

第一轮：笔试，数学10分钟测试+行测笔试。第二轮：人力面试。常规问题，注重学习，会记录你说的每句话。第三轮：领导层面试。偏压力性面试，考察你的学习能力，自律能力，偏向踏实型的。
管理学之父，他的理论 ...查看全文

来自：校讯通市场营销的面试

html5开发工程师待遇

电话客服面试

第一轮是笔试，先让你做一套卷子，试题偏公务员类型，考察各种常识、言语理解还有推理判断等。难度一般吧。如果笔试通过的话，会通知你参加下一轮面试。面试官会问一些“自我介绍”“你认为自己做过最有成就感的一件 ...查看全文

来自：校讯通电话客服的面试

市场营销待遇

用户体验设计专员面试

了解一下之前的个人信息，以及今后的打算，刚成立的部门，面试一般。面试的经理还是比较好的，估计这方面也不是很了解吧 ...查看全文

来自：校讯通用户体验设计专员的面试

软件测试工程师待遇

产品经理面试

面试分为三轮，第一轮主管面试，第二轮总监面试，第三轮是产品委员的主席，面试。面试的难度不算大，主要考察作为PM的潜力和逻辑判断能力。HR在此环节中基本属于打酱油的。这家待遇很不错，毕竟是上市公司嘛~~ ...查看全文

来自：校讯通产品经理的面试

软件测试工程师待遇

软件测试工程师面试

先做一份笔试题。基本都是基础的东西，该考的都考！这个不是重点，他们对这个笔试也不是很重视的，重点是后面的群试，会临时出个案例，要求分析需求等等，临时发挥的。
要求发现并提出案例中的需求疑问. ...查看全文

来自：校讯通软件测试工程师的面试

软件测试工程师待遇