科蓝软件高级软件工程师
招聘、面试、点评、工资等相关信息科蓝软件相关图片
岗位职责:
1、协助技术开发主管制定部门发展规划和年度工作规划
2、收集技术信息,提出产品改进建议 ...查看全文
来自:亨通集团公司采购专员/助理的面试
平均:¥10485最低¥5393-最高¥17949
来自:软通动力高级软件开发工程师职位工资
二面是技术部门电话面试,主要面试官说了公司的介绍和我应聘的岗位工作内容,再聊些相关机械的专业问题 ...查看全文
来自:亨通集团公司机械工程师的面试
平均:¥9254最低¥5393-最高¥20223
来自:东软集团高级软件开发工程师职位工资
1、视频面试
2、人力部门领导现场面试
3、复试公司领导面试
4、背调 收集各种个人资料 公司审批
感觉一路都没有确定的说法,面试时间漫长 两个星期以上,会影响其他面试机 ...查看全文
来自:亨通集团公司人力资源VP/CHO的面试
平均:¥15425最低¥9000-最高¥30000
来自:华为高级软件开发工程师职位工资
来自:亨通集团公司测试工程师的面试
平均:¥20223最低¥10000-最高¥35000
来自:百度高级软件开发工程师职位工资
然后说等审批,不是一定会下来的,这就感觉有些为难了,
不知道还会不会有意外 ...查看全文
来自:亨通集团公司物料编码工程师的面试
平均:¥13485最低¥9504-最高¥25410
来自:兴意达高级软件开发工程师职位工资
看运气,总体来说一般,主要工资太低 ...查看全文
来自:亨通集团公司会计的面试
平均:¥12180最低¥7986-最高¥26532
来自:亚信(AsiaInfo)高级软件开发工程师职位工资
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