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小摩豆

深圳市小摩豆网络科技有限公司成立于2014年，创始人拥有丰富的资金、市场和技术资源。公司办公环境舒适，研发团队来自百度、腾讯、魅族、TP-LINK等优秀公司。公司提供良好的发展平台和有竞争力的薪酬待遇 ...查看全文

人事主管

人事主管是大中型企业的中层管理人员，主管员工的的录用、培训、调配、奖惩等工作。
岗位职责：
1、负责各部门员工招募工作，对部门缺员进行推荐。
2、负责执行及规划员工培训工作。< ...查看全文

Java面试

感觉不错 ...查看全文

来自：小摩豆Java的面试

新媒体运营待遇

运营助理/专员面试

面试官比较年轻，面试的时候轻松随意，后来副总裁来面试发现副总裁说话很有水平，有学识，工作内容工资待遇就像聊天一样决定了。 ...查看全文

来自：小摩豆运营助理/专员的面试

运营总监待遇

产品经理面试

一开始都是开发来面试。面试难度不高，能瞎扯点什么概念一般也就没啥问题了，不过相对开发的权利也会比较高。 ...查看全文

来自：小摩豆产品经理的面试

渠道经理待遇

行政人事主管面试

对于35+的我，大企业是不会看上的，所以当接到面试通知時，感觉天蓝云白！虽然只是视频面试，但还是好好准备面试，争取机会！到了约定时间上午10点面试，约我的小姐姐联系我，测试是否清晰，听清，然后她说叫主 ...查看全文

来自：广州保利商业行政人事主管的面试

客服经理待遇

高级人事主管面试

一进门，有同事微笑接待，态度很好。在会议室坐了一下，面试官就进来了，很友好的打了声招呼。这是一次很不一样的面试体验，跟以往的面试感受不一样。和面试官的交流过程中，感受到满满的正能量。对于面试官提出的问 ...查看全文

来自：科好集团（香港）有限公司高级人事主管的面试

产品专员待遇

人事主管助理面试

三四面，几位经理都会根据岗位需求提出一些你可能面对的困难，也会分析自己的性格和什么类型的岗位合适等等。领导和HR都很尊重，感觉还是不错，我是在望京面试的，主要离家近，但听说总部新办公楼很棒，想以后有机 ...查看全文

来自：北京fesco人事主管助理的面试

销售总监待遇