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日立电梯(中国)有限公司山东分公司电器工程师

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日立电梯(中国)有限公司山东分公司

日立电梯(中国)有限公司成立于1996年。公司由株式会社日立制作所(70%)和广州广日集团有限公司(30%)共同投资组建。是日立电梯在中国唯一的电梯制造商,也是日立集团海外最大的电梯合资企业。公司总部 ...查看全文

电器工程师

1 执行电器部件的技术创新与设计开发; 2 执行电器项目开发中图纸、认证资料、BOM表的编制; 3 实施电器项目开发中部件开发的质量管控、项目推进工作; 4 参与新品的小批试制; 5 ...查看全文

电器工程师面试

一面:无领导小组讨论,在这个过程中每个人的角色不同,但要记住,不在于你说的多少,在于是不是对讨论起到了引导作用或者转折性的作用,。我们组13人,八个研究生。我一个小本科说实话压力山大。
二面:HR提问 ...查看全文

来自:日立电梯(中国)有限公司山东分公司电器工程师的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥7683最低¥4820-最高¥18090

来自:松下电器软件开发工程师职位工资

运维工程师面试

软件开发工程师待遇

平均:¥5000最低¥2640-最高¥9000

来自:格力电器软件开发工程师职位工资

土木/土建/结构工程师面试

工程师待遇

平均:¥6541最低¥4428-最高¥10270

来自:格力电器工程师职位工资

销售经理面试

研发工程师待遇

平均:¥5800最低¥3000-最高¥8591

来自:格力电器研发工程师职位工资

电气工程师面试

结构工程师待遇

平均:¥5950最低¥4196-最高¥7685

来自:格力电器结构工程师职位工资

管理培训生面试

两轮面试,第一轮是hr面试,自我介绍,问了些基本问题,感觉不错,两天后收到复试,基本流程和初试一样,自我介绍,问了为什么不在上一家公司实习了等等,hr和人事主管来面,人事主管咄咄逼人,感受不是很好 ...查看全文

来自:日立电梯(中国)有限公司山东分公司管理培训生的面试

工程师待遇

平均:¥7910最低¥3318-最高¥13733

来自:松下电器工程师职位工资

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