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成都长虹技术中心软件开发工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

成都长虹技术中心相关图片

成都长虹技术中心

成都长虹电子科技有限责任公司于2009年10月27日在成都市高新工商局登记成立。法定代表人余晓,公司经营范围包括视频设备、视听设备、空调设备、电源产品、计算机网络设备等。 ...查看全文

软件开发工程师

软件开发工程师是从事软件开发相关工作的人员的统称。
1、指导程序员的工作。
2、参与软件工程系统的设计、开发、测试等过程。
3、协助工程管理人保证项目的质量。
4、负责 ...查看全文

Java面试

首先是研发部和一个人力资源的来面试第一,先问关于项目的问题,我简单的阐述了下我项目所实现的一些功能,还有一些具体的一些功能。然后是关于java的一些activeMQ,hebernate框架等等。
h ...查看全文

来自:成都长虹技术中心Java的面试

嵌入式软件工程师待遇

平均:¥5869最低¥5869-最高¥5869

来自:成都长虹技术中心嵌入式软件工程师职位工资

测试经理面试

主要是根据做过的项目跟部门老板做介绍,然后分析如何用已有的知识测试长虹的产品已经测试流程的改进,谈的比较仔细。 ...查看全文

来自:成都长虹技术中心测试经理的面试

c#待遇

平均:¥8000最低¥8000-最高¥8000

来自:成都长虹技术中心c#职位工资

软件开发工程师面试

首先进行一轮笔试,差不多2个小时左右,笔试完了后直接走人,通过的话对方会打电话告知第二轮面试时间,第二轮面试是人事和技术部主管一起面试,问了些工作背景啊,工作中做过的项目啊等等之类的,然后谈一下薪水, ...查看全文

来自:成都长虹技术中心软件开发工程师的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥11600最低¥6000-最高¥26825

来自:华为软件开发工程师职位工资

人力资源专员/助理面试

面试形式:一般是三个面试官对一个考生,先是考生的自我介绍(具体时间不确定,大概2分钟-5分钟),然后面试官会问五个左右的专业课问题。
题目范围很广泛,考官会提出尖锐问题,有压力面试。
面试专业题目 ...查看全文

来自:国家电网人力资源专员/助理的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥5530最低¥2697-最高¥15300

来自:东软集团软件开发工程师职位工资

硬件工程师面试

一共有一个专业笔试,一个性格测试,两个技术面,一个综合面
一轮技术面
主要是依据你的项目提问,问的很详细,最好提前把自己所负责的项目熟悉下
此外,还会询问所在学校在相关研究方向的一些问题
二轮 ...查看全文

来自:国家电网硬件工程师的面试

软件开发工程师待遇

平均:¥10560最低¥5530-最高¥22836

来自:兴意达软件开发工程师职位工资

C/C++面试

软件开发工程师待遇

平均:¥15000最低¥3085-最高¥46400

来自:百度软件开发工程师职位工资

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