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优莱博技术(北京)有限公司销售工程师

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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优莱博技术(北京)有限公司

--自1926年以来Juchheim家族对温度控制技术的创新与成功 第一代玻璃触点温度计控制技术是相对比较原始的,它只有一个固定触点,仅能够应用在有限的领域,例如开关加热器或触发声报光警 ...查看全文

销售工程师

销售工程师是指能够独立管理和策划商品的区域销售,营销业务的高级销售人才。
1、学习与掌握相关技术知识与产品知识,培养敏锐的市场捕捉和判别能力。
2、系统整合客户资源,疏通销售渠道,全面 ...查看全文

销售工程师面试

我是通过朋友关系得知这家公司在招聘,然后让朋友帮忙发了简历(并无走什么关系,只是帮忙投递了简历)。
简历发去后,两天就先来了个电话面试(是HR);主要是确认背景信息及求职意向,还有提到如果入职要到北京 ...查看全文

来自:优莱博技术(北京)有限公司销售工程师的面试

销售工程师待遇

平均:¥13981最低¥13981-最高¥13981

来自:优莱博技术(北京)有限公司销售工程师职位工资

产品专员面试

试剂研发面试的试剂研发岗位,共两轮,都是一对一面试。一面第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了 ...查看全文

来自:优莱博技术(北京)有限公司产品专员的面试

销售工程师待遇

平均:¥10000最低¥6000-最高¥19300

来自:基恩士销售工程师职位工资

售后工程师面试

听我的千万别去,说好了5500,进去合同上基本薪资3500,岗位津贴2000,加班,社保什么的都是按照基本薪资来的,而且强制加班没有加班费,调休也没有调休,或者调休给你算但是永远请不了这个调休假,年底 ...查看全文

来自:优莱博技术(北京)有限公司售后工程师的面试

销售工程师待遇

平均:¥10399最低¥2904-最高¥34000

来自:惠普(HP)销售工程师职位工资

其他技术职位面试

销售工程师待遇

平均:¥10543最低¥5280-最高¥23232

来自:施耐德电气销售工程师职位工资

销售工程师面试

写笔试题,送分的,然后会问你为什么做这个工作,即兴要你做一个销售的方案,告诉你公司会加班等等,还有就是6个月培训还告诉你会轮岗。 ...查看全文

来自:优莱博技术(北京)有限公司销售工程师的面试

销售工程师待遇

平均:¥6310最低¥3000-最高¥15000

来自:SMC(中国)有限公司销售工程师职位工资

销售工程师面试

一面:
普通的一分钟自我介绍录制,一般基恩士不会在一面刷人
二面:
是1v2的面试形式,首先会问一面上传后做的测评表,
对四个销售所具备的特质进行排序的原因是什么,
再就是模拟销售,这个比较 ...查看全文

来自:基恩士销售工程师的面试

销售工程师待遇

平均:¥4350最低¥2320-最高¥10842

来自:智联招聘销售工程师职位工资

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