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翼支付业务支撑

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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翼支付

翼支付,行业:互联网金融,公司位于 北京市昌平区未来科技城南区中国电信集团公司院内 ,员工10000人以上。该公司在互联网金融行业排名No.0,综合评分:3.0, 推荐率:43%,公司前景看好0%,CEO支持率59%。

业务支撑

1. 完成集成测试与验收方案和用例写作;
2. 缺陷管理,跟踪缺陷的处理情况及时识别风险,推动问题的解决;
3. 总结汇总当前测试情况,对内准确描述当前风险及进展,对外与客户恰当沟 ...查看全文

创新业务支撑面试

进去就开始两个半小时的笔试,题目难度一般,很考验基础,但是题量特别大。答完了完了,下午就开始面试。十来个面试官,轮番提问,感觉特别正式,提的问题也很犀利,很考验面试者的心理承受能力。完了就是等,等了好 ...查看全文

来自:安徽联通创新业务支撑的面试

业务支撑待遇

平均:¥4224最低¥2030-最高¥11600

来自:中国移动业务支撑职位工资

创新业务支撑面试

初面吧,每个人五分钟的时间,开始就是根据面试官的要求一分钟自我介绍,然后有什么优势,问了下实习经历,基本就没了,感觉没戏,因为自己太差了。 ...查看全文

来自:中国联通湖北省分公司创新业务支撑的面试

业务支撑待遇

平均:¥3700最低¥2610-最高¥6800

来自:中国电信业务支撑职位工资

创新业务支撑面试

第一轮技术面,详细问做过的课题,会问到实验过程中遇到的问题等细节,还有觉得做研发工作需要具备哪些素质,导师会怎么评价你这些,大概半小时,直接给了当天的二面。 ...查看全文

来自:中国联通创新业务支撑的面试

业务支撑待遇

平均:¥3085最低¥1584-最高¥5300

来自:中国联通业务支撑职位工资

业务支撑工程师面试

1、网申,网上填报申请,审核通过后,通知笔试。
2、笔试:好好准备还是有机会面试的。
3、面试:群面+单面;需要根据自己的能力表现自己了。
...查看全文

来自:中国电信业务支撑工程师的面试

业务支撑待遇

平均:¥6170最低¥3495-最高¥7230

来自:中国国电集团公司业务支撑职位工资

全业务支撑面试

在规定时间内提交个人资料(超时好像也行),签到,排队面试(十多个人)。面试分两轮,5个考官第一轮全面(根据给定的材料优化移动和包支付的LOGO),第二轮单独面,五个考官看你的简历和资料,有一个考官提问 ...查看全文

来自:中国移动全业务支撑的面试

业务维护支撑待遇

平均:¥3500最低¥3200-最高¥3800

来自:合肥移动业务维护支撑职位工资

业务支撑-外聘员工面试

只录了一个视频,做了一个简短的自我介绍,回答对于5G的看法。视频长度在三分钟左右,然后就直接通过了。 ...查看全文

来自:中国移动业务支撑-外聘员工的面试

业务支撑工程师待遇

平均:¥4683最低¥4350-最高¥5016

来自:中国电信业务支撑工程师职位工资

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