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深圳嘉为信息技术有限公司课程顾问

招聘、面试、点评、工资等相关信息

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深圳嘉为信息技术有限公司

深圳市嘉为信息技术有限公司是嘉为在深圳的分公司,嘉为是一家融培训和咨询于一体的高科技公司。 ...查看全文

课程顾问

岗位职责:
1、负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解;
2、为顾客设计符合其需求专业、个性化的课程体系,并促成签约开始学习课程;
3、组织实施培训,包括前期培训资 ...查看全文

课程顾问面试

我是2014年去面试的,HR和培训部经理面的,自我介绍,再问一些问题,比较欣赏的是能把这个工作的实际情况将清楚,不忽悠,比较注重人品。 ...查看全文

来自:深圳嘉为信息技术有限公司课程顾问的面试

专业培训师待遇

平均:¥10285最低¥10285-最高¥10285

来自:深圳嘉为信息技术有限公司专业培训师职位工资

前端开发面试

到现场需要填写个人基本信息,查户口那种。填好后直接技术面。去面的前端岗位,结果前端问题一个都没,只问了网络问题和一个算法问题,私人问题聊地多。感觉浪费时间。响应很及时,过没过第二天就通知了。 ...查看全文

来自:深圳嘉为信息技术有限公司前端开发的面试

课程顾问待遇

平均:¥6000最低¥2706-最高¥18000

来自:英辅教育课程顾问职位工资

其他职位类别面试

课程顾问待遇

平均:¥6000最低¥6000-最高¥10000

来自:iTutorGroup课程顾问职位工资

储备系统工程师面试

刚去就做了一套测试,好久没有碰过数学逻辑题了,做的有点差。做完后就是HR面试了。首先是自我介绍,然后问了一些基本情况,HR讲了讲公司的主要工作业务,然后问了一下你自己还有什么问题吗。没有涉及到技术方面 ...查看全文

来自:深圳嘉为信息技术有限公司储备系统工程师的面试

课程顾问待遇

平均:¥3500最低¥1600-最高¥8000

来自:新东方课程顾问职位工资

软件销售支持面试

课程顾问待遇

平均:¥7623最低¥3000-最高¥21750

来自:华尔街英语课程顾问职位工资

运维开发工程师面试

涉及的技术问题很少,着重于在学校的经历,个人的职业规划,工作态度是否愿意接收996。实际工作没有面事时说的那么辛苦,时不错的公司,适合新人磨练技术。 ...查看全文

来自:深圳嘉为信息技术有限公司运维开发工程师的面试

课程顾问待遇

平均:¥5000最低¥2175-最高¥13860

来自:韦博国际英语课程顾问职位工资

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